LIBZ(リブズ)の評判・口コミは?/利用時のメリットや注意点・デメリットまとめ

新しい働き方に出会える転職サイト「LIBZ(リブズ)」を徹底解説

※サービスブランドを「LiBzCAREER」から「LIBZ」にリニューアル

この記事では

 

  • LIBZ(リブズ)の特長やポイントを詳しく説明
  • メリット(長所)、デメリット(短所)別の評判・口コミ分析
  • LIBZ(リブズ)がおすすめのタイプの人とは?

 

などを解説しています。

 

LIBZ(リブズ)の評判をチェックしてから登録しようと考えている方や自分にとってLIBZ(リブズ)は利用したほうがいいサイトなのか?を迷っている方は、必見の内容となっていますので最後まで目を通してみてください。

 

▶新しい働き方と活躍を叶えるジョブマッチングサービス
LIBZ(リブズ)

※サービスブランドを「LiBzCAREER」から「LIBZ」にリニューアル

業務委託案件からエグゼクティブ案件まで網羅
リモートフレックスなど柔軟な働き方の正社員転職はもちろん、在宅ワーク中心の業務委託案件や企業のコアポジションを担う年収600万円以上のエグゼクティブ案件など、幅広く網羅。あなたの描きたいキャリアや生き方に合わせて、様々なカタチの活躍を支援します。

自分にフィットする求人のレコメンドやスカウトを受け取れます
「興味がある」ボタンで気になった求人を選択するだけで、あなたの志向に合う求人がレコメンドされたり、企業からスカウトが届きます。

転職に役立つ様々なコンテンツを提供

社内の性別比率などの、ダイバーシティに関する数値や取り組みに関する情報が充実。企業のスタンスを客観的データから把握することができます。

また、求人情報には仕事内容や労働条件だけではなく募集ポジションに期待される役割や一緒に解決してほしい課題まで具体的に記載。あなたの活躍ポイントがわかります。

「LIBZ(リブズ)」よくある質問(公式サイトより抜粋)

LIBZは有料ですか?
無料でお使いいただけます。会員様は求人検索から企業とのメッセージのやりとりまで全て無料でご利用いただけます。
企業からスカウトやオファーを受け取ることはできますか?
求人に「興味がある!」を押すと、企業からスカウトメッセージが届くことがあります。企業はあなたのカルテを確認してスカウトをするので、あなたの強みが伝わりやすくなるよう、これまでの経験やスキルをできるだけ書き、職務経歴書を充実させておきましょう。
どのような求人を揃えていますか?
業界や職種、雇用形態やポジションは限定せず、様々な求人を揃えているので、今のあなたの生き方に合う仕事に出会える可能性があります。
具体的には、下記の例のような求人が掲載されています。
・大手人材企業/営業職/年収500万円/フレックス制
・IT系スタートアップ/デザイナー/時短可/フルリモート
・外資系コンサル会社/CHRO/年収1500万円/リモート
特長①特長②特長③
リモート・フレックス求人が多数期待される役割や活躍ポイントがわかる時短OK~エグゼクティブ案件迄網羅
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新しい働き方に出会える転職サイト「LIBZ(リブズ)」

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新しい働き方と活躍を叶える
ジョブマッチングサービス

 

LIBZ(リブズ)を利用すべき3つの特長・ポイント

  1. 女性向け・ママキャリ向けの求人が豊富

    ・時短勤務、育児サポートに力を入れている会社、リモートワークが可能な求人や年収400万円以上でバリキャリ・ママキャリを目指す女性が満足できる求人などが豊富に揃っています

  2. スカウト機能をはじめとした仕事選び機能が充実

    ・スカウト機能を利用すると、あなたの経験・スキルなどの登録情報に興味を持った企業から直接オファーが届きます。職務内容の内容を充実させたり、「興味がある」ボタンで気になった求人を選択すると企業からスカウトが届きやすくなります。

  3. 女性目線で編集された求人・会社情報、転職お役立ち情報などあなたのキャリア形成に役立つコンテンツが満載

    ・企業のダイバーシティを表す数値情報や、女性視点の求人特集も満載です。また女性の仕事・キャリアなどの情報を扱うメルマガも読めます。

 

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新しい働き方に出会える転職サイト「LIBZ(リブズ)」

LIBZ(リブズ)の評判・口コミは?

SNS上で呟かれているLIBZ(リブズ)の口コミのなかから、利用を検討しているあなたにとって特に参考となりそうな情報をピックアップして分析してみました。

 

メリット(長所)、デメリット(短所)別にまとめていますのでぜひ参考にしてみてください。

(※サービス名が「旧:LiBzCAREER(リブズキャリア)」から「新:LIBZ(リブズ)」にリニューアルされましたが、口コミは利用者が書き込んだサービス名のままとなっています。)

メリットに関する口コミ分析

①女性向け、ママキャリ向けの求人数が多い

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解説:女性が自分らしく働ける仕事を見つけるのにピッタリな転職サイト

LIBZ(リブズ)の最大の特長としては、女性に特化した転職サイトならではの様々な強みがあります。なかでも口コミにあるように「女性向け・ママキャリ向けの求人が豊富」なことです。時短勤務、育児サポートに力を入れている会社、リモートワークが可能な求人などはもちろんのこと年収400万円以上でバリキャリ・ママキャリを目指す女性にも満足できる求人が豊富にあります。さらには会員登録すればオススメの求人情報や女性の仕事・キャリアなどの情報を扱うメルマガも読めますので、まさに「女性目線」の転職サイトといえるでしょう。

 

②スカウト機能が充実

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解説:スカウト機能をはじめとした仕事選び機能が充実

スカウト機能を利用すると、あなたの経験・スキルなどの登録情報に興味を持った企業から直接オファーが届きます。職務内容の内容を充実させたり、「興味がある」ボタンで気になった求人を選択すると企業からスカウトが届きやすくなります。また「興味がある」ボタンを使えば、気になった求人を選択するだけであなたの志向に合う求人がレコメンド(オススメ)されやすくなります。もちろん様々な条件を選択できる求人検索機能も充実しています。

 

デメリットに関する口コミ分析

①おすすめ求人で自社(現在勤務している会社)の求人が送られてしまうことも…

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解説:現在働いている企業などから自分のレジュメを閲覧されたくない時は「マイレジュメ非公開企業設定」で閲覧制限をかけることが可能

LIBZ(リブズ)をはじめほぼすべてのスカウトサービスがある転職サイトでは転職者が不利にならないように十分配慮した設定となっています。現在働いている企業などから自分のレジュメを閲覧されたくない時は「マイレジュメ非公開企業設定」で閲覧制限をかけることが可能です。(マイレジュメのページ下部にある「非公開企業の設定」から設定)ただ口コミにもあるように「自社求人が自分にフィットする求人としてオススメはされてしまう」ことが稀にあるようです。

 

LIBZ(リブズ)はこんなタイプの人におすすめ

これまでLIBZ(リブズ)の特長と評判・口コミから分析できるメリットとデメリットなどを見てきましたので、ここでは転職を考えている方でLIBZ(リブズ)の利用をおすすめしたい3つのタイプをご紹介します。

 

①「育児サポートに強い企業」「時短勤務」などワークライフバランスを重視しつつ仕事と家庭の両立を目指す人
LIBZ(リブズ)には時短勤務、育児サポートに力を入れている会社、リモートワークが可能な求人などが豊富にあるので、出産・育児を経てばらばらになっていたキャリアを整えたい女性や子育てをしながら長く勤務したい女性にピッタリの転職サイトです

 

②キャリア志向(バリキャリ・ママキャリ)の人
LIBZ(リブズ)では「年収400万円以上」でキャリアを目指す女性求人も豊富に保有しています。大手企業・上場企業などで管理職を目指したいハイキャリア志向の女性にもおすすめのサービスです

 

③オファー(スカウト)を受けながらスピーディーかつ効率的に転職先を見つけたい人
スカウト機能を利用すれば、あなたの経験・スキルなどの登録情報に興味を持った企業から直接オファーが届きます。膨大な時間や大きな労力をかけることなく効率的に転職活動を進められます

 

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 LIBZ(リブズ)まとめ

転職を成功させるためには、転職サービスの特長やメリット・デメリットを知ったうえでうまく活用していくことが大切です。

 

繰り返しになりますがLIBZ(リブズ)の最大の特長は次の3点です。

 

  1. 女性向け・ママキャリ向けの求人が豊富
  2. スカウト機能をはじめとした仕事選び機能が充実
  3. 女性目線で編集された求人・会社情報、転職お役立ち情報などあなたのキャリア形成に役立つコンテンツが満載

 

LIBZ(リブズ)のこのような特長をよく理解した上で上手に使いこなせば、従来の転職活動スタイルを効率的に飛躍させて内定獲得の可能性を高めるのに有効なツールとなります。

 

満足のいく転職活動をやり遂げたいと考えているなら、この機会にLIBZ(リブズ)を利用してチャンスを広げてみてはいかかでしょうか。

 

あなたは「成功」の反対は何かご存じでしょうか?「成功」の反対は「失敗」ではありません。

それはなのです。

 

HONDA創業者の本田宗一郎氏もこのような言葉を遺しています。

 

「チャレンジして失敗を恐れるよりも、何もしないことを恐れろ。」

 

まずは第一歩を踏み出してみてください。

 

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リモートフレックスなど柔軟な働き方の正社員転職はもちろん、在宅ワーク中心の業務委託案件や企業のコアポジションを担う年収600万円以上のエグゼクティブ案件など、幅広く網羅。あなたの描きたいキャリアや生き方に合わせて、様々なカタチの活躍を支援します。

自分にフィットする求人のレコメンドやスカウトを受け取れます
「興味がある」ボタンで気になった求人を選択するだけで、あなたの志向に合う求人がレコメンドされたり、企業からスカウトが届きます。

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社内の性別比率などの、ダイバーシティに関する数値や取り組みに関する情報が充実。企業のスタンスを客観的データから把握することができます。

また、求人情報には仕事内容や労働条件だけではなく募集ポジションに期待される役割や一緒に解決してほしい課題まで具体的に記載。あなたの活躍ポイントがわかります。

「LIBZ(リブズ)」よくある質問(公式サイトより抜粋)

LIBZは有料ですか?
無料でお使いいただけます。会員様は求人検索から企業とのメッセージのやりとりまで全て無料でご利用いただけます。
企業からスカウトやオファーを受け取ることはできますか?
求人に「興味がある!」を押すと、企業からスカウトメッセージが届くことがあります。企業はあなたのカルテを確認してスカウトをするので、あなたの強みが伝わりやすくなるよう、これまでの経験やスキルをできるだけ書き、職務経歴書を充実させておきましょう。
どのような求人を揃えていますか?
業界や職種、雇用形態やポジションは限定せず、様々な求人を揃えているので、今のあなたの生き方に合う仕事に出会える可能性があります。
具体的には、下記の例のような求人が掲載されています。
・大手人材企業/営業職/年収500万円/フレックス制
・IT系スタートアップ/デザイナー/時短可/フルリモート
・外資系コンサル会社/CHRO/年収1500万円/リモート
特長①特長②特長③
リモート・フレックス求人が多数期待される役割や活躍ポイントがわかる時短OK~エグゼクティブ案件迄網羅
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