おすすめの女性向け転職サイトとは?

女性向け転職サイト特徴
≫パソナキャリア2016年3月に女性の活躍支援に特化したサービスを提供する専門チーム『女性活躍推進コンサルティングチーム』を発足。女性の転職サポートに数多く携わってきたアドバイザーが転職者の要望・悩みに真摯に向き合いキャリアアップを全力でサポートしてくれます。
≫WomanWill(ウーマンウィル)「マイナビエージェント」が運営する女性のための女性キャリアアドバイザーによる人材紹介サービス
≫リブズキャリア仕事もプライベートも大切にしたいキャリア女性のための会員制転職サービス
≫ママキャリ「子育てと両立しながら、今までのスキルを活かしてまた働きたい」「時短やリモートで働きたい」など、ママの社会復帰や自身のスキルアップにつながる理想の職場を紹介する転職支援サービス
案内人

まずは女性が転職する上で頭に入れておきたい「3つのポイント」を解説します

女性が就職・転職・再就職する時に注意すべき「3つのポイント」

  • ライフイベントのタイミング

    女性の場合は特に「結婚」「出産」「育児」といった人生のライフイベントをキャリアの中にどのように織り込んで(おりこんで)いくか?ということが大切になってきます。

    例えば育児世代の方は転職先・再就職先の育児支援制度の充実度合(産休・育休・時短勤務制度など)を事前に確認しておきたいですし、出産を機に離職して仕事のブランクがある方は研修制度がしっかりしている再就職先を紹介してもらうことが望ましいでしょう。

  • いわゆるハラスメントから自分を守ること

    職場上でのパワハラ(上の立場を利用して精神的・身体的苦痛を与える言動)、セクハラ(性的嫌がらせ)、モラハラ(言葉や態度による精神的な暴力)などの「ハラスメント行為」が横行する職場(=ブラック職場)は避けなければなりません。

    女性、非正規雇用などの方はどうしてもこのようなハラスメントの被害を受けやすい状況になりますので事前の情報収集が大切になります。

  • 転職活動・再就職活動時の自己PR・面接対策や服装・メイクなど

    1. 自己PR:出産を機に前職を退職してからブランクがある場合の自己PR文章の書き方
    2. 面接対策:「いざとなったら専業主婦になればいい」といったような転職に対する甘さが透けて出てしまわないような面接の受け答え方
    3. 服装・メイク:転職活動・再就職活動時に気を付けたい服装やメイクの仕方

    など女性ならではの注意点があります。

案内人

以上の注意すべき3つのポイントをクリアにするためには、キャリアアドバイザー(できれば女性)が在籍してサポート体制が充実している就職サービス会社を選べば面接ノウハウやキャリア・職場環境のことなどを事前に相談できるので、安心して就職活動に専念できるでしょう

【解説】おすすめの女性向け転職サイト

▶女性の活躍支援に特化したサービスに定評
パソナキャリア

 
パソナグループの幅広いネットワークで業界・業種を問わず約6,000件の公開案件と約15,000件の非公開求人の中から転職者のキャリアプランを実現する求人紹介を受けることが可能
女性の活躍支援に特化したサービスを提供する専門チーム『女性活躍推進コンサルティングチーム』を発足させ、女性のキャリアアップを全力でサポート
「女性社員が活躍している事例」や「産休・育休から復帰した女性の数」といった転職者自身ではなかなか得られないリアルな情報をアドバイザーが伝えてくれます

特長① 特長② 特長③
女性転職向け オリコン調査で
転職エージェントNo1
夜間も面談可

 

商品3
≫【特集】女性の転職ならパソナキャリア
女性の転職サポートに数多く携わってきた専任アドバイザーがキャリアアップをサポートしてくれることで人気のパソナキャリアを徹底解説しています。

 

▶「マイナビエージェント」が運営する女性のための女性キャリアアドバイザーによる人材紹介サービス
ウーマンウィル

 
新卒就活サービスに定評・実績がある総合人材サービス「マイナビグループ」の豊富なリソースを活かして20~30代の転職情報に強く、独占の求人情報も多数用意されています。
女性の転職市場に精通した「キャリアアドバイザー」と企業への営業担当として各企業と太いパイプを持つ「リクルーティングアドバイザー」がチームとなり、転職者が本当に求める「転職先の紹介」や「応募書類の作成」「面接対策」「給与交渉」など転職活動の全てにわたってサポートを行います。
キャリアアドバイザーが一人ひとりとじっくり向き合い、応募する求人に合わせた応募書類の添削や面接対策を行います。

特長① 特長② 特長③
チームでサポート 非公開求人有 テーマ別転職相談会

 

▶仕事もプライベートも大切にしたいキャリア女性のための会員制転職サービス
リブズキャリア

 
キャリア女性に特化した会員制転職サービスです。
コンサルタントに手軽に相談できます。
求人情報を自分で検索して応募できます。

特長① 特長② 特長③
働く女性20万人利用 ハイキャリア向け スカウト機能有り

 

▶ママ向けのキャリア転職支援サービス
ママキャリ

 
アドバイザーはワーママとして働いている経験があるので、希望の職種の採用動向やお子様の成長を考慮したキャリアプラン、求人のピックアップ、内定条件の交渉など入社までを2人3脚でサポート。
経歴・スキル・今後のキャリアプラン・勤務条件等をヒアリングした上で、時短勤務・リモートワーク可の求人を中心にピックアップ。
気になる会社におためし入社も可能なので少しだけ副業や体験入社で働いてみて、将来を一緒に考えられるかをお互いに見極めた上で転職できます。

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ハイスキルママさん向け 時短・在宅勤務有り LINE転職相談も可