いい就職ドットコムの評判・口コミは?/利用時のメリットや注意点・デメリットまとめ

第二新卒・既卒の正社員就職応援サイト「いい就職ドットコム」を徹底解説

 

この記事では

 

  • いい就職ドットコムの特長やポイントを詳しく説明
  • メリット(長所)、デメリット(短所)別の評判・口コミ分析
  • いい就職ドットコムがおすすめのタイプの人とは?

 

などを解説しています。

 

いい就職ドットコムの評判をチェックしてから登録しようと考えている方や自分にとっていい就職ドットコムは利用したほうがいいサイトなのか?を迷っている方は、必見の内容となっていますので最後まで目を通してみてください。

 

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「いい就職ドットコム」よくある質問(いい就職ドットコム公式サイトより一部抜粋)

いい就職ドットコムには社会人経験のない既卒者も登録できるのですか?
もちろん登録いただけます。いい就職ドットコムに掲載されている企業のほとんどが既卒者の応募も積極的に受け付けており、公務員試験や司法試験へチャレンジしていた人が、進路を民間企業への就職に切り替え、就職し、ビジネスマンとして数多くの人が活躍しています。
いい就職ドットコムに登録し、サービスを受けるとお金がかかるの?
費用は一切必要ありません。全てのサービスは無料でご利用いただけます。運営にかかる費用は、登録企業の採用予算によってまかなわれていますので、安心してご利用ください。
いい就職ドットコムにはどんな企業の求人情報が掲載されているの?
誰もが知ってる大手有名企業から、設立されたばかりのベンチャー企業まで、いい就職ドットコムにはさまざまな企業の採用情報が掲載されています。掲載企業に共通する点は「未経験であっても意欲の高い若者を採用し、しっかりと育てていきたい」と考えているという点。なかでも、ここ数年以内に株式公開を目論んでいるミドルステージにあるベンチャー企業が多く、新卒・既卒・第二新卒者のみなさんにとってチャンスのある企業が多いのが特徴です。
いい就職ドットコムが正社員としての就職にこだわるのはなぜ?
弊社ではあくまでも『未経験者を正社員として採用し、じっくり育てていく』という姿勢を持った企業をみなさんに紹介していきたいと考えています。紹介予定派遣をはじめとする人材派遣のしくみは、企業にとっては大きなメリットがあるものの、求職者(特に新卒者や既卒者、第二新卒者といった未経験者)にとっては必ずしもよい制度であるとはいえません。ヨチヨチ歩きの赤ん坊は、親の愛情を一身に受けスクスクと育っていくように、求職者と採用企業の関係もそうであるべきだと弊社では考えています。『未経験者をしっかりと育てていこう』というそんな姿勢を持った企業の紹介にこだわった結果、あくまでも正社員としての就職紹介にこだわるという形になりました。
インターンシップ後の正社員としての採用確率は?
おおよそ75%~85%程度です。事前に正社員採用時と同様の選考が行われるため、採用確率はきわめて高いのが特徴です。実際に社員採用にならなかったケースにおいてはその半数以上が、「日々働く環境が自分には合わないと感じた」「入社前のイメージとギャップがあった」という、求職者からの入社辞退によるものです。
地方在住でなかなか東京までいくことができない。メールや電話による企業紹介は可能?
はい、可能です。必要書類等は郵送でお送りいただくことになりますが、通話料無料のフリーダイヤルで企業詳細情報や応募書類の記入などのポイントについてアドバイスいたします。ただし、書類審査通過後の希望企業の面接選考の場合は、直接企業に訪問する必要があります。それまでのステップについては遠隔地にお住いの場合については、電話やメール、郵送によって就職活動をサポートします。また、大阪にも「いい就職プラザ」がございますので、お近くでしたら、そちらもご利用下さい。

 

一般的な就職サイトといい就職ドットコムの違い
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いい就職ドットコムを利用すべき3つの特長・ポイント

  1. 「20代のキャリア適性診断」を利用可能
    ・簡単な質問に答えるだけで、あなた自身の深層心理を分析し転職者自身が「どのように働きたい」と考えているのかを分析・診断してくれる人気のツールです
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  2. 書類選考無しで気軽に面談できる「アッテミオファー」
    ・趣味・特技などの個性を選択して登録するだけで「いい就職ドットコム」に求人登録する企業からオファーが届くのでそのなかから興味のある求人を選ぶことができます
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  3. 就職アドバイザーのサポートを受けられる「いい就職プラザ」
    ・面接力をアップするセミナーや、職種・業界を理解する個別相談会などのイベントが開催される「いい就職プラザ」は全国4拠点(東京・大阪・名古屋・横浜)にあります≪WEB就職相談も可≫

 

いい就職ドットコム

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いい就職ドットコムの評判・口コミは?

SNS上で呟かれている「いい就職ドットコム」の口コミのなかから、利用を検討しているあなたにとって特に参考となりそうな情報をピックアップして分析してみました。

 

メリット(長所)、デメリット(短所)別にまとめていますのでぜひ参考にしてみてください。

メリットに関する口コミ分析

①親身になって相談に乗ってくれる就職エージェント(アドバイザー)が多数在籍

Twitter

Twitter

解説:20代就職に精通した経験豊富な就職エージェントが多数在籍

就職エージェントとの就職相談を通じてビジネスマナー向上やセミナー、模擬面接など就職内定までしっかりとサポートを受けることができます。

 

②20代就職向けのプログラムが充実

Twitter

解説:充実したラインナップの各種セミナー・イベントが受けられる

いい就職ドットコムには面接力をアップするセミナーをはじめ、職種・業界を理解する個別相談会などのイベントが盛りだくさん用意されています。(いずれのセミナー・イベントも参加費は無料)

【各種セミナー・イベントの例】

デメリットに関する口コミ分析

①エージェントが合わない、年齢制限など

Twitter

Twitter

解説:20代限定の就職支援サイト

いい就職ドットコムは既卒者や第二新卒向け20代に特化した就職支援サービスなので20代以外の方は他のサービスを利用することになります。

 

いい就職ドットコムはこんなタイプの人におすすめ

これまで「いい就職ドットコム」の特長と評判・口コミから分析できるメリットとデメリットなどを見てきましたので、ここでは「いい就職ドットコム」の利用をおすすめしたい3つのタイプをご紹介します。

 

①既卒・第二新卒で自分らしく働ける仕事や正社員で働ける仕事を見つけたい人
いい就職ドットコムでは非正規での求人依頼はすべて断って正社員求人に限定しています。さらに皆さんがミスマッチのない「いい就職」を実現するために、業種・職種・待遇や勤務面に加えて、ネットではなかなか知ることのできない「社風」「働く環境」「経営者の人柄」「離職率」などといった情報までエージェントやスタッフが企業に足を運んで取材し伝えてくれるので安心して就職活動に専念できます。

 

②経験豊富で親身になってくれるエージェントからアドバイスを受けて就職活動を進めたい人

エージェントの皆さんの「声」一覧です。このような思いを持ったエージェントがあなたの就職を全力でサポートしてくれます。
【エージェントの皆さんの「声」一覧】
「少しだけ成長すれば選択肢は広がります。スキルアップセミナーにもぜひ参加してみて下さい。」
「良い面だけではなく、厳しい面や大変なこともあますことなくお伝えします。」
「自分自身の輝かしい未来につながる第一歩。それこそがいい就職だと思います。」
「いい就職の形は人それぞれ。だからあなたの就活・転職についてのお話をお伺いします。」
「社会人経験がなくても正社員になれます。未来につながるいい就職を一緒に実現しましょう!」
「数千を超える求人の中からあなたに合ったいい就職を一緒に探しましょう!」
「応募書類の添削や面接対策など選考もしっかりとサポートしていきます!」
「『採用した若者をしっかり育てて行こう』そんな愛情あふれる企業ばかりなんですよ。」
「私も第二新卒として転職を経験しました。だからこそお伝えできることがあります。」
「求人企業に足を運び、しっかりと取材した情報をお伝えします。」

 

③適性診断(20代のキャリア適性診断)やスカウト(アッテミオファー)を利用したり各種イベント・セミナーなどを受けたりしながら効率的に就職先を見つけたい人
就職支援に役立つツールに加えて各種イベント・セミナーなども豊富に用意されているので効率的に就職活動を進めることができます。

 

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 いい就職ドットコムまとめ

第二新卒・既卒の正社員就職を成功させるためには、就職支援サービスの特長やメリット・デメリットを知ったうえでうまく活用していくことが大切です。

 

いい就職ドットコムの最大の特長は次の3点です。

 

  1. 「20代のキャリア適性診断」を利用可能
  2. 書類選考無しで気軽に面談できる「アッテミオファー」
  3. 就職アドバイザーのサポートを受けられる「いい就職プラザ」

 

いい就職ドットコムのこのような特長をよく理解した上で上手に使いこなせば、内定獲得への大きな力になるでしょう。

 

さらに「いい就職ドットコム」では非正規での求人依頼はすべて断って正社員求人に限定していますので、自分らしく働ける仕事や正社員で働ける仕事を見つけたい人にとって非常に魅力的な就職支援サービスではないでしょうか?

 

満足のいく就職活動をやり遂げたいと考えているなら、この機会に「いい就職ドットコム」を利用して人生の可能性を広げてみましょう。

 

 

あなたは「成功」の反対は何かご存じでしょうか?「成功」の反対は「失敗」ではありません。

それはなのです。

 

HONDA創業者の本田宗一郎氏もこのような言葉を遺しています。

 

「チャレンジして失敗を恐れるよりも、何もしないことを恐れろ。」

 

まずは第一歩を踏み出してみてください。

 

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「いい就職ドットコム」よくある質問(いい就職ドットコム公式サイトより一部抜粋)

いい就職ドットコムには社会人経験のない既卒者も登録できるのですか?
もちろん登録いただけます。いい就職ドットコムに掲載されている企業のほとんどが既卒者の応募も積極的に受け付けており、公務員試験や司法試験へチャレンジしていた人が、進路を民間企業への就職に切り替え、就職し、ビジネスマンとして数多くの人が活躍しています。
いい就職ドットコムに登録し、サービスを受けるとお金がかかるの?
費用は一切必要ありません。全てのサービスは無料でご利用いただけます。運営にかかる費用は、登録企業の採用予算によってまかなわれていますので、安心してご利用ください。
いい就職ドットコムにはどんな企業の求人情報が掲載されているの?
誰もが知ってる大手有名企業から、設立されたばかりのベンチャー企業まで、いい就職ドットコムにはさまざまな企業の採用情報が掲載されています。掲載企業に共通する点は「未経験であっても意欲の高い若者を採用し、しっかりと育てていきたい」と考えているという点。なかでも、ここ数年以内に株式公開を目論んでいるミドルステージにあるベンチャー企業が多く、新卒・既卒・第二新卒者のみなさんにとってチャンスのある企業が多いのが特徴です。
いい就職ドットコムが正社員としての就職にこだわるのはなぜ?
弊社ではあくまでも『未経験者を正社員として採用し、じっくり育てていく』という姿勢を持った企業をみなさんに紹介していきたいと考えています。紹介予定派遣をはじめとする人材派遣のしくみは、企業にとっては大きなメリットがあるものの、求職者(特に新卒者や既卒者、第二新卒者といった未経験者)にとっては必ずしもよい制度であるとはいえません。ヨチヨチ歩きの赤ん坊は、親の愛情を一身に受けスクスクと育っていくように、求職者と採用企業の関係もそうであるべきだと弊社では考えています。『未経験者をしっかりと育てていこう』というそんな姿勢を持った企業の紹介にこだわった結果、あくまでも正社員としての就職紹介にこだわるという形になりました。
インターンシップ後の正社員としての採用確率は?
おおよそ75%~85%程度です。事前に正社員採用時と同様の選考が行われるため、採用確率はきわめて高いのが特徴です。実際に社員採用にならなかったケースにおいてはその半数以上が、「日々働く環境が自分には合わないと感じた」「入社前のイメージとギャップがあった」という、求職者からの入社辞退によるものです。
地方在住でなかなか東京までいくことができない。メールや電話による企業紹介は可能?
はい、可能です。必要書類等は郵送でお送りいただくことになりますが、通話料無料のフリーダイヤルで企業詳細情報や応募書類の記入などのポイントについてアドバイスいたします。ただし、書類審査通過後の希望企業の面接選考の場合は、直接企業に訪問する必要があります。それまでのステップについては遠隔地にお住いの場合については、電話やメール、郵送によって就職活動をサポートします。また、大阪にも「いい就職プラザ」がございますので、お近くでしたら、そちらもご利用下さい。

 

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